履职尽责不到位原因分析
工作态度不好。消极,不主动,推诿等。
工作思路不对。对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。
工作认识不够。缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位认识不足。
履行代表职责的不足和今后努力方向怎么写
写作点拨:主要从中有什么地方做得不好,今后努力的地方是哪些来写,最后展望未来即可,例文如下:
1、牢固树立党性意识,进一步加强政治理论学习。把学习作为一种精神追求、一种政治职责,切实加强理论学习,以
理论指导工作,始终在思想上、政治上与上级党组织持续高度一致。进一步学习相关业务知识、法律法规知识等相关民生
政策,不断提高班子的决策潜力和工作水平。
2、践行“两学一做”,树立为民服务意识。加强团队合作意识,班子成员之间关系融洽,相互支持,相互帮忙;落实
包片联户,定时入户走访,在精神上给予安慰,在生活上给予帮忙,做到八小时以内,工作严谨,八小时以外,注重自己
的作风和形象。
3、为民办实事为已任,推动社区工作。转变工作的方式方法,不损害群众的利益,在不违背政策法规的前提下,灵活
处理居民的矛盾;做到办事公平公正,发挥社区监督委员会的监督作用。尤其是困难慰问、农村低保、财务收支等及时张榜
公开。
4、严格要求,切实做一名合格党员。进一步加强班子和队伍建设,坚持民主集中制,完善社区各项会议制度;认真落
实中央“八项规定”,进一步转变作风。
切实为居民解决实际困难,展示班子党员干部的良好形象,推进社区建设;严格自
我要求,切实以党员的标准严格要www.souquanme.com求自己,履行好本职义务,贯彻好为民服务宗旨。
履行代表职责的不足和今后努力方向的内容摘抄:
努力方向:针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,本人决心在局党组的领导下,按照党员领导干部标准
要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位。
实实在在替群众办实事,办好事,多谋全局之事,率领中心干部
职工全力推进扶贫外资工作迈上新台阶,为新阶段扶贫开发作出新贡献。
不担当不碰硬履职不到位
不担当不碰硬履职不到位“履职不担当”问责情形包括:对存在的问题,不敢较真碰硬、设法解决问题,贻误工作的;当“老好人”,对直接管辖对象违纪违规的苗头性问题,不及时制止或查处,造成不良后果的;对职责范围内发生的违法违规行为,处置不力、畏难躲避、放任默许,造成不良影响的;对职责范围内群众反映强烈、上级明确指出的突出问题,不及时解决或措施不力,导致问题重复出现的等。
规定对“在岗不作为、履职不担当”问题,各级党政组织负有发现问题、调查核实、实施问责的主体责任,党政主要负责人负有第一责任,纪检监察组织负有监督责任,党政班子其他成员负有“一岗双责”责任。综合运用检查督查、巡视巡察、作风评议、明察暗访及干部考核考察等方法,及时发现不作为、不担当问题线索。畅通群众举报渠道,及时关注媒体和网络曝光的涉及党政机关和工作人员的违纪违规问题,从中收集不作为、不担当问题线索。
履职尽责不好方面的成语有哪些
1.借词卸责
[
jiè
cí
xiè
zé
]
释义:借词:找借口;卸:推卸。寻找借口推卸责任。
2.聊以塞命
[
liáo
yǐ
sè
mìng
]
释义:聊:姑且;塞命:搪塞责任。姑且应付一下,算是交代了责任。
出处:宋李侗《答问上》:“辄以昔所闻者,务笺释于所问目之下,聊以塞命耳。”
3.指李推张
[
zhǐ
lǐ
tuī
zhāng
]
释义:指相互推委,逃避责任。
出处:清黄六鸿《福惠全书钱谷比较》:“临期听比,无指李推张之弊。”
4.玩忽职守
[
wán
hū
zhí
shǒu
]
释义:不认真、不负责地对待本职工作。
例句:由于他~,结果给单位造成巨大的经济损失。
5.敷衍了事
[
fū
yǎn
liǎo
shì
]
释义:敷衍:做事不认真;了:完。指办事马马虎虎,只求应付过去就算完事。
出处:清李宝嘉《官场现形记》:“好像我们敷衍了事;不肯出力似的。”
例句:他对待工作一丝不苟,从不~。
责任落实不到位方面的问题
法律分析:1.认识模糊,责任不到位。
2.执行力不强、攻坚克难的闯劲不足、一抓到底的韧劲不够等问题。
法律依据:《法治政府建设与责任落实督察工作规定》 第七条 对地方各级党委履行推进本地区法治建设领导职责,加强法治政府建设,主要督察以下工作:
(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实党中央、国务院关于法治政府建设的决策部署,充分发挥党委在推进本地区法治政府建设中的领导作用,及时研究解决有关重大问题,每年专题听取上一年度本地区法治政府建设情况汇报;
(二)将法治政府建设纳入本地区经济社会发展总体规划和年度工作计划,与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩,把法治政府建设成效作为衡量下级党政领导班子及其主要负责人推进法治建设工作实绩的重要内容,纳入政绩考核指标体系;
(三)自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛搜趣网盾、维护稳定,指导本级政府推进法治政府建设工作,支持本级人大、政协、法院、检察院对政府依法行政工作加强监督;
(四)坚持重视法治素养和法治能力的用人导向,把遵守法律、依法办事情况作为考察干部的重要内容搜趣网,相同条件下优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部,加强法治工作队伍建设;
(五)建立党委理论学习中心组集体学法制度,每年至少举办2次法治专题讲座,加强对党委工作人员的法治教育培训和法治能力考查测试;
(六)其他依法依规应当履行的法治政府建设有关职责。